首届全国大学生职业规划大赛就业赛道之主题陈述备赛策略

首届全国大学生职业规划大赛就业赛道面向的是高校全日制高年级在校生，就业赛道设置了主题陈述、综合面试以及天降offer环节。比赛要求选手应陈述个人求职意向和就业准备情况，展现出个人与目标岗位相匹配的通用素质以及岗位能力。接下来将从如何确定求职意向、就业准备情况两方面给大家总结一些主题陈述环节的陈述思路和技巧。

一、如何确定个人求职意向

我们需要综合个人分析以及职业环境分析来确定个人的求职意向。

（一）个人分析

这里应陈述自我如何找到职业定位。例如通过自我评估、职业测试、职业咨询等方式，了解自己的职业兴趣、性格特点和职业倾向，这有助于我们找到与兴趣相关的工作。同时，评估自己的专业技能和能力，确定在哪些领域具备优势，再综合自己的兴趣、特长、价值观等因素，明确自己的职业定位。

（二）职业环境分析

这部分应陈述个人通过对职业环境分析来确定职业路线的过程。

职业环境包括大的社会环境和小的工作环境。社会环境分析可以从政策、经济、社会价值观等方面着手；工作环境分析包括工作氛围、制度管理、工作压力、薪资待遇、晋升空间和天花板等方面。

环境分析主要是通过关注多方面因素，把握职业发展方向。再结合自身情况，对职业环境进行全面、深入的分析。在掌握环境对职业发展的作用和影响之下，做出明智的职业选择，为未来的职业生涯发展打下基础。

（三）确立恰当的职业目标

接下来是设定职业目标。职业目标应该与自己的性格、兴趣、专业、能力等因素相符合，并且是明确、具体、可衡量的。

职业目标可分为长期和短期目标。长期目标可以是未来10-20年的职业发展方向，而短期目标可以是未来1-3年内要实现的具体目标。将一个长期目标划分为多个短期目标，更有助于我们对自我职业成长进行阶段性评估，方便获得策略调整和职业成就的依据，增强职业发展的动力和信心。

二、就业准备情况

在介绍职业目标之后，就要描述个人的职业生涯规划了。

职业生涯规划是为实现职业生涯目标所采取的各种行动和措施，包括时间节点、任务内容、达成标准等。为了与职业目标相呼应，建议将职业生涯规划设定为短期行动计划和长期行动计划。

短期计划应重点说明提升个人知识技能、积累相关工作经验的措施。描述个人计划学习的新技能或提高现有技能，例如这些方面：

 1.学业规划：可以是选修课程、考取证书、实习项目等，以确保自己在毕业时具备足够的专业知识和技能。

 2.课外活动：参加各类课外活动，如社团、志愿者活动等，提高自己的综合素质，拓展人际关系。

 3.实习经历：描述参与的与职业目标相关的实习或项目，突出了解到的行业运作模式，学习到的实际操作技巧，以增加与职业目标相关的实践经验。

长期计划重点说明实现个人拓展技能、积累经验、能力提升、职位晋升、创业等发展的措施。例如这些方面：

1. 持续学习：我们需要不断学习新的技能和知识以保持职业竞争力，包括参加专业培训课程、获得新的证书、或者进一步深造等。

2. 专业发展：寻求专业发展的机会是实现职位晋升的重要途径之一，包括承担更高级别的职责、管理团队、或者开创自己的事业等。

职业规划是一个持续的过程，需要随着个人发展情况和行业变化进行调整和更新。定期评估职业规划可以确保它仍然符合自己的兴趣、能力和目标，以保持计划的实效性。

以上是首届全国大学生职业规划大赛就业赛道主题陈述的一些经验分享，希望对大家有所帮助。